Día Internacional de la mujer 2024
Ipsos Global @dvisor realizó una encuesta en 31 países del mundo en el marco del Día Internacional de la Mujer. Se aplicaron encuestas del 22 de diciembre del 2023 al 5 de enero del 2024 a 24, 269 adultos.
Entre los principales resultados se encontró que:
• 63% de peruanos conectados cree que, en lo que respecta a la igualdad de derechos de la mujer, las cosas han ido bastante lejos en su país. En un promedio de 30 países, 53% de ciudadanos cree que las cosas han ido bastante lejos en lo que respecta la igualdad de derechos de la mujer. Es una tendencia que viene creciendo en el mundo, desde el 2022 aumentó 8 puntos.
• 27% de peruanos conectados se definen como feministas. El porcentaje de peruanos conectados que se definen como feministas se ha reducido en 7% desde la medición del 2019. En el promedio de todos los países evaluados, 39% de ciudadanos se define como feminista. Asimismo, en el mundo las mujeres más jóvenes son más propensas a decir que son feministas en comparación con las de más edad.
• 86% de peruanos conectados está de acuerdo en que hay medidas que pueden tomar para ayudar a promover la igualdad entre hombres y mujeres. En el promedio de todos los países evaluados, 64% de ciudadanos está de acuerdo con que hay medidas que pueden tomar para ayudar a promover la igualdad entre hombres y mujeres. Perú es el principal país del ranking en donde más se cree esto.
• 68% de peruanos conectados está de acuerdo con que se espera demasiado de los hombres para apoyar la igualdad. En el promedio de todos los países evaluados, 51% de ciudadanos está de acuerdo con que se espera demasiado de los hombres para apoyar la igualdad. Perú es el quinto país, de los 31 evaluados, donde más se cree esto.
• 16% de peruanos conectados está en de acuerdo con que un hombre que se queda en casa para cuidar de sus hijos es menos hombre. En el promedio de todos los países evaluados, 22% de ciudadanos está de acuerdo con que un hombre que se queda en casa para cuidar de sus hijos es menos hombre. Este porcentaje incrementa considerablemente entre los hombres de la generación Z y los millennials, donde 1 de cada 3 cree un hombre que se queda en casa para cuidar de sus hijos es menos hombre.
• 67% de peruanos conectados piensa que las mujeres no lograrán la igualdad en su país a menos que los hombres también tomen medidas para apoyar los derechos de las mujeres. El porcentaje de peruanos conectado de acuerdo con esta afirmación se redujo en 9 puntos desde la medición del 2019 (76%). En el promedio de todos los países evaluados, 65% de ciudadanos piensa que las mujeres no lograrán la igualdad en su país a menos que los hombres también tomen medidas para apoyar los derechos de las mujeres.
• Los peruanos conectados creen que existen algunos indicios de sesgo institucional. El Gobierno, la policía y los partidos políticos son percibidos como los que peor tratan a las mujeres. Siendo que 1 de cada 3 peruanos conectados dicen que estas instituciones tratan peor a las mujeres.
Mujeres y política
• Si los peruanos conectados pudieran elegir a su líder político, 13% preferiría que fuera un hombre, 16% que fuera una mujer, y 69% no tiene preferencia.
• 22% de peruanos conectados piensa que las mujeres políticas son mejores en el trato justo a las mujeres, que los políticos hombres (4%). 33% dice que ambos serían igual de buenos.
• 14% de peruanos conectados piensa que las mujeres políticas son mejores en el trato justo a las minorías étnicas, que los políticos hombres (2%). 35% dice que ambos serían igual de buenos.
• 11% de peruanos conectados piensa que las mujeres políticas serían más honestas y éticas, que los políticos hombres (3%). 32% dice que ambos serían igual de buenos.
Mujeres y negocios
• Si los peruanos conectados pudieran elegir a su jefe en el trabajo, 16% preferirías que fuera mujer, 12% que fuera hombre y 71% no tiene preferencia por que sea hombre o mujer.
• 12% de peruanos conectados piensa que los líderes empresariales femeninos son mejores para crear una empresa u organización con éxito financiero, que los líderes empresariales masculinos (9%). 58% dice que ambos serían igual de buenos.
• 14% de peruanos conectados piensa que los líderes empresariales femeninos son mejores para asegurarse de que la empresa es innovadora, que los líderes empresariales masculinos (6%). 59% dice que ambos serían igual de buenos.
Descarga el informe completo aquí:
