La France des Cadres Actifs 2002 - Les cadres ont connu une forte mobilité au cours de leurs vie professionnelle
Parmi l'ensemble des cadres et professions intermédiaires, 32.0 % ont déjà connu une interruption dans leur vie professionnelle :
- A leur initiative (congé parental, année sabbatique…) pour 13.7% d'entre eux. Les cadres et professions intermédiaires ayant décidé de faire une pause dans leur vie professionnelle sont majoritairement représentés dans la population féminine (65.7% vs. 35.2% pour l'ensemble des cadres), en agglomération parisienne (36.3% vs. 29.4% pour l'ensemble des cadres). Sans doute faut-il voir dans ce choix de vie la volonté de consacrer du temps à ses enfants : 41.9% vivent dans un foyer d'au moins 4 personnes (35.1% parmi l'ensemble des cadres). Par ailleurs, on observe parmi les publics sur-représentés dans cette population, les professions libérales et intellectuelles supérieures (17.5% vs. 10.5%) et les professions intermédiaires administratives (15.9% vs. 10.5%).
- Pour des raisons économiques (chômage) pour 22.5% d'entre eux. Cette proportion s'élève à 27.3% pour les professions intermédiaires, qui semblent avoir été plus touchées par la crise économique.
