Les cadres.
- Qui sont-ils (1 à 4) - Le travail (5 à 14) - Son budget (15 à 23) - Son salaire (24) - Ses loisirs et occupations (25 à 33)
Question 1 / (Question non spécifiée) NOMBRE DE FRERES ET SOEURS.
Ensemble | |
Aucun | 11 |
Un | 30 |
Deux | 25 |
Trois | 13 |
Quatre | 9 |
Plus de quatre | 12 |
Question 2 / (Question non spécifiée) NOMBRE D'ENFANTS.
Ensemble | |
Aucun | 16 |
Un | 20 |
Deux | 42 |
Trois | 17 |
Quatre | 4 |
Plus de quatre | 1 |
Question 3 / (Question non spécifiée) PROFESSION DES PARENTS(1). PROFESSION DU CONJOINT(2) - Base: 436 personnes dont le conjoint travaille.
1 | 2 | |
Ouvrier | 15 | 2 |
Empl.Fonct.publique | 11 | 19 |
Employé Ent.privée | 7 | 24 |
Technicien,maîtrise | 8 | 8 |
Cadre Fonc.publique | 12 | 13 |
Cadre en Ent.privée | 15 | 18 |
Artisan | 8 | 1 |
Commerçant | 8 | 4 |
Chef d'entreprise | 5 | 3 |
Agriculteur | 6 | 0 |
Profession libérale | 3 | 4 |
Autres | 2 | 4 |
Question 4 / (Question non spécifiée) CONVICTIONS POLITIQUES. NSP(14%)
Ensemble | |
Très à gauche | 1 |
A gauche | 9 |
Plutôt à gauche | 17 |
Ni à gauche ni à droite | 27 |
Plutôt à droite | 19 |
A droite | 11 |
Très à droite | 2 |
Question 5 / (Question non spécifiée) SES MOTIVATIONS.
Ensemble | |
Intérêt de son poste | 43 |
Relations avec les gens | 36 |
Salaire | 17 |
Prospérité de l'entreprise | 15 |
Image de l'entrepri se | 12 |
Possibilités de pro motion | 9 |
(suite) |
Question 6 / (Question non spécifiée) SES MOTIVATIONS.
Ensemble | |
Organisation interne de l'entreprise | 9 |
Personnalité de son patron | 3 |
Opportunités de voyage | 3 |
NSP | 3 |
Question 7 / (Question non spécifiée) SA REMUNERATION. S'il pouvoit choisir un système de rému nération:
Ensemble | |
Salaire fixe | 45 |
Fixe 75% + variable 25% | 30 |
Fixe 50% + variable 50% | 11 |
Fixe 25% + variable 75% | 6 |
Autres | 2 |
NSP | 6 |
Question 8 / (Question non spécifiée) SA REMUNERATION. Avantages en nature: il aimerait:
Ensemble | |
Voiture | 40 |
Logement de fonction | 37 |
Personnel de maison | 17 |
Habillement | 10 |
Téléphone de voiture | 8 |
Chauffeur | 3 |
NSP | 14 |
Question 9 / (Question non spécifiée) IL PREFERE TRAVAILLER AVEC :
Ensemble | |
Un patron homme | 27 |
Un patron femme | 4 |
Sans préférence | 66 |
NSP | 3 |
Question 10 / (Question non spécifiée) MAIS SURTOUT PREFERE DIRIGER:
Ensemble | |
Des subordonnés hommes | 23 |
Des subordonnés femmes | 6 |
Sans préférence | 69 |
NSP | 2 |
Question 11 / (Question non spécifiée) IL CHANGERAIT D'ENTREPRISE POUR:
Ensemble | |
Un poste plus intéressant | 38 |
Un salaire plus éle vé | 27 |
Un meilleur climat de l'entreprise | 16 |
Un meilleur patron | 3 |
Autres | 5 |
NSP | 11 |
Question 12 / (Question non spécifiée) UNE ANNEE SAB- BATIQUE: POUR QUOI FAIRE? Base: 282 per sonnes ayant envisagé de prendre une an née sabbatique. (Autres:9%; NSP:2%)
Ensemble | |
Voyager | 46 |
Reprendre des études | 18 |
Opérer reconversion professionnelle | 18 |
Réfléchir,faire le point sur carrière | 17 |
Créer son entreprise | 12 |
Ecrire un livre ou autre act.création | 11 |
Faire un enfant,éle ver ses enfants | 8 |
Question 13 / (Question non spécifiée) LES QUALITES PROFESSIONNELLES IMPORTAN- TES. Très ou plutôt importante(+); Plu- tôt pas ou pas importante du tout(-).
+ | - | NSP | |
Etre à l'écoute des autres | 98 | 1 | 1 |
Le respect des autres | 97 | 2 | 1 |
Le sens des responsabilités | 99 | 1 | 0 |
L'adaptabilité | 94 | 5 | 1 |
(suite) |
Question 14 / (Question non spécifiée) LES QUALITES PROFESSIONNELLES IMPORTAN- TES. Très ou plutôt importante(+); Plu- tôt pas ou pas importante du tout(-).
+ | - | NSP | |
La persévérance | 94 | 5 | 1 |
L'inventivité, la créativité | 86 | 13 | 1 |
L'ambition | 74 | 25 | 1 |
Etre différent des autres | 41 | 56 | 3 |
Question 15 / (Question non spécifiée) PAR RAPPORT A L'ARGENT:
Ensemble | |
Il estime vivre audessus de ses moyens | 14 |
Il estime ne pas dé penser plus qu'il ne gagne | 84 |
NSP | 2 |
Question 16 / (Question non spécifiée) IL SOUSCRIT A: NSP(4%)
Ensemble | |
Une assurance-vie | 57 |
Une retraite complé mentaire | 43 |
Une assurance hospi talisation | 28 |
Une rente éducation | 11 |
N'a aucune assurance non obligatoire | 26 |
Question 17 / (Question non spécifiée) IL ECONOMISE.
Ensemble | |
Oui | 73 |
Non | 27 |
Question 18 / (Question non spécifiée) IL DISPOSE.
Ensemble | |
Compte-épargne | 58 |
Valeurs mobilières (actions,sicav...) | 38 |
Immobilier | 25 |
Or, pierres précieu ses | 3 |
Tableaux, oeuvres d'art | 3 |
N'a pas de valeurs placées | 19 |
NSP | 7 |
Question 19 / (Question non spécifiée) RESIDENCE SECONDAIRE.
Ensemble | |
Oui | 26 |
Non | 74 |
Question 20 / (Question non spécifiée) LOGEMENT: IL EST...
Ensemble | |
Propriétaire | 69 |
Locataire | 27 |
Logé par son employ eur | 2 |
Occupant à titre gracieux | 1 |
Habite chez ses parents | 0 |
Question 21 / (Question non spécifiée) CE QU'IL FAIT DE SON ARGENT.
Ensemble | |
Maison (équipement, travaux) | 34 |
Education de ses enfants | 21 |
Loisirs, sorties, week-ends | 11 |
Vacances | 10 |
Voiture | 8 |
Habillement | 6 |
NSP | 10 |
Question 22 / (Question non spécifiée) VOITURE.
Ensemble | |
Une voiture | 39 |
Deux voitures | 49 |
Plus de deux voitures | 10 |
Pas de voiture | 2 |
Question 23 / (Question non spécifiée) CE QU'IL SACRIFIERAIT D'ABORD:
Ensemble | |
Voiture | 25 |
Loisirs, sorties, week-ends | 24 |
Habillement | 16 |
Vacances | 14 |
Maison (équipement, travaux) | 8 |
Education des enfants | 1 |
NSP | 12 |
Question 24 / DE COMBIEN FAUDRAIT-IL AUGMENTER VOTRE SALAIRE POUR QUE CELA CHANGE VOTRE MA- NIERE DE VIVRE ET VOS COMPORTEMENTS D'ACHAT? Peut-être(=)
OUI | NON | = | NSP | |
De 5% | 6 | 89 | 3 | 2 |
De 10% | 14 | 69 | 10 | 2 |
De 20% | 32 | 34 | 13 | 2 |
De 30% | 16 | 25 | 6 | 3 |
De 50% | 13 | 13 | 4 | 5 |
De 100% | 6 | 8 | 3 | 11 |
Question 25 / (Question non spécifiée) IL DÎNE:
Ensemble | |
Un repas cuisiné | 56 |
Un repas rapidement préparé | 32 |
Des plats livrés à domicile | 1 |
Un repas de surgelés | 6 |
Le restaurant | 5 |
Du grignotage | 7 |
NSP | 2 |
Question 26 / (Question non spécifiée) IL MANGE:
Ensemble | |
Produits allégés en matières grasses | 38 |
Produits "light" (allégés en sucre) | 29 |
Produits macrobioti ques | 6 |
Produits survitaminés | 4 |
Aucun de ces produits | 53 |
NSP | 4 |
Question 27 / (Question non spécifiée) IL SE PREOCCUPE:
Ensemble | |
DE SA SANTE: | |
Beaucoup | 21 |
Un peu | 64 |
Pas du tout | 14 |
NSP | 1 |
DE SA LIGNE: | |
Oui | 55 |
Non | 44 |
NSP | 1 |
Question 28 / (Question non spécifiée) IL PREFERE: NSP(1%)
Ensemble | |
Recevoir des amis | 34 |
Rester en famille chez lui | 21 |
Aller au spectacle | 17 |
Dîner au restaurant | 12 |
Aller en soirée | 3 |
Sortir en boîte | 2 |
"Ca dépend..." | 10 |
Question 29 / (Question non spécifiée) IL REGARDE A LA TELEVISION:
Ensemble | |
Informations, émis- | |
sion d'actualité | 71 |
Films | 31 |
Documentaires | 23 |
Débats | 21 |
Sport | 17 |
Téléfilms | 4 |
Variétés | 2 |
Feuilletons,séries | 1 |
Ne regarde jamais | |
la télévision | 3 |
NSP | 2 |
Question 30 / (Question non spécifiée) IL LIT: Occasionnellement 66% dont:
Ensemble | |
Romans | 50 |
Documents | 33 |
Biographies | 17 |
Romans policiers | 15 |
Essais | 12 |
BD | 10 |
Recueils de poésies | 4 |
Autres | 5 |
NSP | 5 |
Question 31 / (Question non spécifiée) IL SE DEFOULE: Autres(13%)
Ensemble | |
Sport, activité physique | 43 |
Bricolage, décoration | 24 |
Lecture | 23 |
S'occuper de ses enfants | 20 |
Jardinage | 18 |
Musique, peinture | 10 |
Farniente | 9 |
Question 32 / (Question non spécifiée) IL PART EN VACANCES:
Ensemble | |
En famille avec | |
les enfants | 34 |
En location | 33 |
A l'hôtel | 16 |
En itinérant auto | |
nome | 15 |
Dans sa résidence | |
secondaire | 13 |
En club | 10 |
En camping | 9 |
En voyage organi- | |
sé | 8 |
Chez lui | 8 |
NSP | 1 |
Question 33 / (Question non spécifiée) IL PRATIQUE:
Ensemble | |
Tennis | 34 |
Jogging, marche | 28 |
Natation | 22 |
Cyclisme | 19 |
Ski | 14 |
Rugby,foot,volley.. | 11 |
Gym, musculation | 10 |
Voile | 5 |
Planche à voile | 4 |
Squash | 3 |
Golf | 3 |
Pêche | 2 |
Athlétisme | 2 |
Autres | 15 |
Fiche technique :
L'enquête qualitative a été réali- sée pour le Point par Hay Manage- ment Consultants. Le sondage a été réalisé par télé- phone par BVA du 10 au 24 septembre 1990, auprès de 807 cadres.