'격차'를 읽다: 2026년 글로벌 성평등 인식

29개국을 대상으로 실시된 최신 입소스 세계 여성의 날 리포트에 따르면, 이제는 성평등을 위한 노력이 충분히 진전되었다고 생각하는 사람이 근소한 차이로 과반수를 차지하는 것으로 나타났습니다.

이번 조사는 킹스칼리지 런던(King’s College London) 의 글로벌 여성 리더십 연구소(Global Institute for Women’s Leadership)와 협력해 2026년 3월 8일 세계 여성의 날을 맞아 진행되었습니다. 특히 젊은 남성과 여성 사이의 인식 격차는 여전히 두드러졌습니다.

주요 결과:

• “성평등은 이미 충분하다”는 인식, 2019년 이후 증가 29개국 평균 52%가 “여성에게 남성과 동등한 권리를 부여하는 문제에서 우리나라(자국)는 이미 충분히 왔다”고 답했습니다. 올해와 2019년 조사 모두 포함된 24개국 가운데 23개국에서 성평등 진전이 “이미 충분하다/너무 멀리 갔다”는 인식이 증가했습니다.
• 남성 다수, “나는 이미 성평등을 위해 너무 많이 하고 있다” 29개국을 대상으로 한 조사에서 남성의 54%가 자신이 너무 많은 노력을 기울이고 있다고 응답한 반면, 여성은 38%만이 그렇게 응답했습니다. 많은 국가에서 이 문제에 대한 남녀 간의 인식 차이가 크게 나타납니다.
• 남성 2명 중 1명, “성평등 추진이 남성 차별로 이어진다” 평균적으로 남성의 52%는 "여성 평등을 증진하는 데 너무 치중한 나머지 남성을 차별하고 있다"는 의견에 동의하는 반면, 여성 중에서는 36%만이 같은 생각을 가지고 있습니다.
• 그럼에도 “여성이 더 많이 리더가 되면 사회가 더 나아진다”는 믿음은 견고 응답자의 60%는 여성이 정부와 기업에서 책임 있는 직책을 더 많이 맡게 되면 상황이 더 잘 돌아갈 것이라고 생각합니다. 이에 동의하지 않는 사람은 27%에 불과합니다. 평균적으로 여성의 68%, 남성의 53%가 이와 같은 생각을 가지고 있습니다.
• 미래에 대한 낙관: 젊은 여성 > 젊은 남성 55%는 오늘날 자국의 젊은 여성들은 부모 세대의 여성들보다 더 나은 삶을 살 것이라고 생각하는 반면, 젊은 남성은 40%만이 부모 세대의 남성들보다 더 나은 삶을 살 것이라고 생각합니다.
• 자기표현 선택지는 여성, 직업 선택지는 남성이 더 크다고 인식 여성은 남성보다 옷차림(34%), 데이트(24%), 가정 내 역할(22%)에 있어 더 많은 선택권을 가진 것으로 여겨지는 경향이 있습니다. 반면 남성은 여성보다 직업 선택에 있어 더 많은 선택권을 가진 것으로 여겨지는 경향이 있습니다(39%).