Risques émergents, travail hybride et résilience en Ukraine… Le best of Ipsos à travers le monde – Novembre 2022

Ben page introduit l’édition de novembre d’Ipsos Update en réfléchissant sur la « polycrise » qui nous entoure : la dette, la guerre, la pandémie, l’inflation le changement climatique… Nous explorons ces sujets plus en détail dans notre article sur les perceptions des risques émergents à l'échelle mondiale.

Au programme également ce mois-ci : une exploration des opportunités que le métavers offre pour les marques, l’évolution de la société, la nature changeante de l’identité au Brésil, les conséquences de la guerre en Ukraine et l’avenir du travail hybride.

What Worries the World

Plus de quatre personnes sur dix dans le monde considèrent désormais que l’inflation est une préoccupation majeure pour leur pays, le niveau d’inquiétude ayant plus que doublé depuis le début de l’année.
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Bienvenue dans le Métavers

Tandis que la connaissance et les attentes vis-à-vis du métavers progressent, nous investiguons comment les organisations peuvent s’impliquer dans chacune des composantes du métavers.
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Flair Brésil

Alors que le pays a été confronté à une de ses plus importantes élections nous explorons l’évolution de la société, des consommateurs et des opinions au Brésil à travers une série d’articles rédigés par nos experts sur le terrain.
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Le « Future Risks Report » 2022 d’AXA

Ce rapport mondial mesure et classe l’évolution des perceptions des risques émergents. Cette année, les risques géopolitiques passent de la quatrième à la deuxième position, devant les risques cyber et de pandémie.
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Ipsos Ukraine Resilience Monitor

En interrogeant 3 000 personnes en Ukraine, nous mesurons les conséquences de la guerre sur les moyens de subsistance des populations et sur leur accès aux services essentiels.
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Reputation Council 2022

La 16e édition du « Reputation Council » explore les problématiques et les défis auxquels sont confrontés les experts de la communication corporate et les tendances clés identifiées par nos experts.
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Travail Hybride

Les chefs d’entreprise souhaitent que davantage d’employés retournent au bureau alors que ces derniers attendent désormais une plus grande flexibilité. Quelle est la solution ? Notre étude livre perspectives et recommandations sur les modalités futures.
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Podcasts

Écoutez notre CEO Ben Page parler de la difficulté de faire des prédictions sur l’avenir et plongez dans une mini-série sur la célébration de l’appartenance à la communauté noire au travers du mouvement « Black Joy ».

Retrouvez également des articles sur l’analyse générationnelle, la ménopause dans le monde et la façon dont la Covid-19 a façonné les opinions à travers la planète.

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