Women's Forum Barometer 2021: det haster å bedre inkludere kvinner etter koronakrisen
I forbindelse med G7 Summit i juni 2021 har Women’s Forum publisert resultater fra en Ipsos' undersøkelse med befolkningen i G7 landene. Den viser viktighet av å forstå bedre hvordan og i hvilken grad kvinner har blitt påvirket av pandemien og dens sosioøkonomiske konsekvenser.
Statsminister Boris Johnson da Storbritannia hadde presidentskapet for G7 i juni 2021:
Hvis vi vil hjelpe verden å overvinne viruset og komme raskt tilbake fra pandemien, må vi sette likestilling i sentrum av tiltakene
De viktigste lærdommer fra Women's Forum Barometer er:
1. Koronakrisen har hatt sterk påvirkning for mange menn, men enda mer for kvinner
G7-landenes befolkning har blitt hardt rammet av pandemiens konsekvenser.
- 75% av kvinnene rapporterer å være redde for fremtiden, mot 65% av mennene.
- 59% har opplevd utbrenthet, angst eller depresjon, sammenlignet med 50% av mennene.
- 32% av kvinnene har opplevd ekstrem tretthet og stress, gitt alt som måtte gjøres både på jobb og hjemme, mot 22% av mennene. Å ha barn har hatt veldig forskjellige effekter for menn og kvinner.
Disse konsekvensene truer fremgangen som sakte er gjort de siste årene mot mer likestilling, med varig påvirkning i kvinners liv og karriere.
Mange kvinner har blitt så sterkt berørt at de til og med tviler på at de vil være i stand til å komme tilbake til normalen, eller forutse at det vil være veldig vanskelig for dem. Dette gjelder spesielt unge kvinner og kvinner med små barn som er på et avgjørende tidspunkt I livet deres når det gjelder valg for deres fremtidige karriere.
Alenemødre og småbarnsmødre tror også mer sannsynlig at de vil ha vanskeligheter med å komme tilbake økonomisk eller profesjonelt. Samlet sett vurderer 9% av kvinnene at de aldri vil komme seg helt økonomisk, og 8% når det gjelder deres profesjonelle ambisjoner, fordi det er noen valg de har gjort eller muligheter de har mistet som vil ha en varig innvirkning.
2 Stereotyper om kvinners rolle og plass i samfunnet er fortsatt utbredt, noe som gjør risikoen for kvinners tilbaketrekning fra den økonomiske scenen reell
Tradisjonelle modeller er fortsatt veldig levende i G7-landene, spesielt når det gjelder kvinnens rolle og utfordringer mellom morsrolle og karriere.
3 Statsborgere i G7-landene er enige om at kjønnsulikheter vedvarer selv i sine egne land og må bekjempes
Nesten alle de intervjuede er enige om at kjønnsulikheter i det minste eksisterer, og de fleste mener det er utbredt.
- 90% mener at å minske kjønnsforskjellen er noe som er viktig, og 29% ser det som en absolutt prioritet (32% blant kvinner).
- Nesten alle vurderer imidlertid at det kommer til å bli vanskeligere nå, med krisen, å minske kjønnsgapet.
4 Folk er overbevist om at å redusere kjønnsulikheter vil være til felles beste
Det er bred enighet om at det er gunstig å ha kvinner med i alle beslutningsnivåer.
- Et betydelig flertall mener at bedre tilgang til ledende roller for kvinner vil ha positive effekter, med 78% enige med tanke på evne til å innovere og tenke annerledes, og 70% enige med tanke på selskapets vekst muligheter.
- De aller fleste menn og kvinner rapporterer at å se slutt på kjønnsulikheter vil ha positive konsekvenser for alle.
Når det gjelder å bekjempe klimaendringene, er befolkning i G7-landene også klare til å støtte de grønne initiativene ledet av kvinner, noe som oppleves som en god måte å skape endringer da kvinner oftere enn menn har tatt grep for å være mer bærekraftige.
Les detaljer om undersøkelsen og informasjon per land i den engelske versjonen.