Les cadres et l'entreprise.

1/Les choses vont en s'améliorant ou en se dégradant - 2/L'avenir des cadres - 3/ Les cadres et les 35 heures - 4/ Les cadres et leur temps de travail - 5/ Les cadres et leur situation dans l'entreprise - 6/ Les cadres et la stratégie de leur entreprise - 7/ Cette situation vous satisfait-elle (Sur les 100 cadres (soit 43%) qui pensent que la stratégie de l'entreprise dans laquelle ils travaillent est plus favorable aux actionnaires qu'aux salariés) - 8/ Les cadres et leur vie professionnelle - 9/ Les cadres et leur temps de travail - 10/ La proximité envers les salariés - 11/ Les cadres et la grève

3 septembre 1999

Sondage

Question 1 / Depuis quelques années, les choses se sont plutôt améliorées ou plutôt dégradées en ce qui concerne...

	Plutôt améliorées	Plutôt dégradées	Ni l'un ni l'autre	Sans opinion
Votre salaire	44	20	35	1
Vos conditions de travail	35	32	32	1
Vos horaires de travail	22	30	47	1

Question 2 / Etes-vous confiant ou inquiet de votre avenir au sein de votre entreprise

	%
Très confiant	17
Assez confiant	54
Sous total confiant	71
Inquiet	24
Ne se prononce pas	5

Question 3 / Les cadres doivent-ils bénéficier des 35 heures au même titre que les autres salariés ?

	%
Non	23
Ne sait pas	4
Oui	73

Question 4 / Par rapport à votre temps de travail actuel, pensez-vous que vous travaillerez plus, moins ou autant à l'avenir ?

	%
Je travaillerai plus	16
Je travaillerai moins	19
Je travaillerai autant	63
Ne sait pas	2

Question 5 / Chacune des affirmations suivantes correspond-elle bien ou mal à votre situation dans l'entreprise ?
a) Je sais où va l'entreprise et quels sont les objectifs pour les années qui viennent
b) La direction me donne les moyens suffisants pour remplir les o

	Correspond bien	Correspond mal	Ne sait pas
a)	58	39	3
b)	51	44	5
c)	37	48	15
d)	41	53	6
e)	56	43	1

Question 6 / Selon vous, la stratégie de votre entreprise est-elle plus favorable aux actionnaires qu'aux salariés ?

	%
Plus favorable aux actionnaires	43
Plus favorable aux salariés	8
Autant les uns que les autres	22
Ne sait pas	27

Question 7 / Sur 100 cadres qui pensent que la stratégie de l'entreprise dans laquelle ils travaillent est plus favorable aux actionnaires qu'aux salariés, soit 43% de l'échantillon. Cette situation vous satisfait-elle ?

	%
Beaucoup	5
Assez	24
Sous total Positif	29
Peu	36
Pas du tout	34
Sous total Négatif	70
Ne sait pas	1

Question 8 / Votre vie professionnelle vous prend-elle trop de temps ?

	%
Oui	54
Non	45
Ne sait pas	1

Question 9 / Souhaitez-vous consacrer davantage de temps à votre vie privée et familiale ou en consacrer davantage à votre travail afin de réussir professionnellement ?

	%
A ma vie privée et familiale	79
A mon travail	9
Ne sait pas	12

Question 10 / De qui vous sentez-vous le plus proche ?

	%
De l'ensemble des salariés	61
De la direction générale	24
Ne sait pas	15

Question 11 / Si la situation devait se présenter, seriez-vous personnellement prêt ou pas à...
a) Aller aux prud'hommes en cas de désaccord avec votre direction
b) Participer à un mouvement avec l'ensemble des salariés dans le cadre des négociations sur les 35 heure

	Tout à fait prêt	Assez prêt	Sous total Prêt	Plutôt pas prêt	Pas du tout prêt	Sous total Pas prêt	Ne sait pas
a)	32	28	60	12	17	29	11
b)	23	30	53	16	21	37	10
c)	23	28	51	20	21	41	8
d)	19	28	47	22	24	46	7
e)	20	14	34	12	47	59	7

Fiche technique :

Sondage exclusif Liaisons sociales/Manpower réalisé par CSA Opinion les 15 et 16 juillet 1999 auprès d'un échantillon national représentatif de 406 cadres constitué d'après la méthode des quotas après stratification par régions et tailles d'agglomérations.